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【必見】会社が信用できないときの対処方法とは!明日から使えます

ビジネス

組織に所属すると、同僚や先輩とコミュニケーションを取りながら仕事を進めることが必要です。しかし、先輩からの「セクハラ」や「パワハラ」、求人情報の相違により会社を信用できなくなることがあるかもしれません。このような問題に悩まされる人は多いと考えられます。この記事では、会社や上司のこと

オタクにオススメの仕事!長所や短所を把握して仕事と趣味を両立!

適職・適性

オタクにオススメの仕事【長所や短所を把握して仕事と趣味を両立】「生活のために仕事はしなきゃいけないけど、オタクの活動を優先したい。」そんな悩みを持ちながら、働いている方もいるのではないでしょうか?この記事ではオタクに向いてる仕事や長所、短所をご紹介します。オタクの特徴を把握して趣味

転職一次面接の合格サインの見分け方のポイントとは?脈あり?ほぼ採用?

転職

導入文転職活動において一次面接は最初の関門になります。その際、合格するかはどうかは面接官の判断によりますが、面接で出される「合格サイン」を見逃さないようにすることが大切です。「合格サイン」を見極める事で自身を持って面接に望めます。また複数の企業に応募している場合、「

大企業の突然のリストラは他人事ではない?主な原因と対処方法を解説!

ビジネス

大企業のリストラは他人事ではない!主な原因と対処について解説します社会人なら誰もが一度は聞いたことがある「リストラ」。よくニュースなどで取り上げられていますが、あまり自分事として考えたことがない人が多いのではないでしょうか?「自分は大企業勤めだからリストラなんて無縁だ!」と

「仕事が向かないなら3ヶ月で辞めても大丈夫?」判断基準と注意点は?

ビジネス

「仕事が向かないなら3ヶ月で辞めても大丈夫?」判断基準と注意点は?仕事が向かないと感じた場合、どのように判断して辞めるべきか迷うことがあります。特に、入社してから3か月が経過し、まだ職務に慣れきっていない段階であれば、転職を検討することも多いようです。適切な判断基準を持たず

1日12時間労働は法律的に問題?合法か違法かケースごとのまとめ

ビジネス

1日12時間労働と聞くと、ブラック、法律的に問題があるのではないか、といった印象を抱くのではないでしょうか。結論としては、法律などに基づいて判断すると、ケースバイケースです。そのため、正しい知識をもって、合法か違法かを見定める必要があります。そこで、こちらの記事では1日12時間労働

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