大阪の転職相談でおすすめサービス10選！選び方・メリット・成功の秘訣を伝授

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「大阪で転職がしたい」

「大阪で転職相談をするにはどうすれば良い？」

このように悩む方のために、本記事では以下の項目を解説します。

1. 大阪の転職に転職エージェントを使うメリット
2. 転職に失敗しない転職エージェントの選び方
3. 大阪で転職成功をさせる秘訣

大阪で転職活動をするには、転職エージェントの利用がおすすめ。

転職エージェントは、電話がしつこく強引に応募させられるイメージがありますが、他の転職支援サービスと比べると、求人の質やサポート内容が高いと評判を集めています。

良さを知らずに素通りしてしまうと、転職エージェントを利用している人との差が出て転職に不利な状況に追いやられる可能性も。

以下を読むと、転職エージェントのメリットや失敗しないサービスの選び方が分かるので、大阪での転職成功に近付けるでしょう。

大阪で転職相談できる無料の手段はこの3つ

大阪で無料で転職相談をするには、以下の3つの方法があります。

1. ハローワークを利用する
2. 自分で求人を探して応募する
3. 転職エージェントを利用する

①ハローワークを利用する

無料で転職相談をする1つ目の方法は、ハローワークの利用です。

ハローワークは、求人の紹介や転職活動におけるサポートを無料で受けられる厚生労働省運営の国営サービス機関です。

大阪府には全部で16の営業所があり、お住まいの管轄のハローワークで転職相談をはじめとした求人紹介や面接対策など、転職活動全般のサポートを誰でも無料で受けられます。

大手転職サイトやエージェントの求人数が最大約60万件なのに対して、ハローワークの求人数は120万件以上と選択肢の豊富さが特徴です。パソコンスキルや一般事務スキルなど、再就職に強いスキルを無料で身に付けられる職業訓練校の紹介も行っています。

零細企業や中小企業といった地域密着型の求人が多く、地元で就職したい場合にも向いています。

基本的に、平日8時半〜17時半までしか利用できないため、現職を続けながらの利用は難しいでしょう。

②大阪市のしごと情報ひろばを利用する

大阪市のしごと情報ひろばでも、無料で転職相談ができます。

しごと情報ひろばとは、大阪市が運営する職業相談や職業紹介を実施している無料のサービスです。

キャリアカウンセラーが在籍しているので、転職のプロに悩みを相談できます。

ハローワークと提携しているので、求人探しにも不自由しません。子どもが遊べるスペースも用意されているので、子連れでも利用可能なのが嬉しいポイントです。

平日の日中しか利用できない点と、営業所が大阪市内に3ヵ所しかないため利用枠が限られ、希望通りの日時に予約が取れない場合があるのが難点です。

③転職エージェントを利用する

大阪での転職相談は、転職エージェントを利用する方法もあります。

転職エージェントとは、転職を希望する人にアドバイザーが付き、自身にマッチする求人を紹介してもらえるサービスです。求人紹介に加え履歴書添削や面接対策といった転職活動全般のサポートが受けられます。

なお転職エージェントは、求職者が内定をもらった場合に採用した企業がエージェントに紹介料としてお金をはらうビジネススタイルです。登録したからといって料金が発生するわけではなく、無料で利用できます。

ハローワークやしごと情報ひろばとは違って、担当のアドバイザーと直接電話やメールで連絡を取り合えるので、土日や夜間でも利用しやすいのがポイントです。

大阪の転職相談で転職エージェントを活用するメリット

大阪の無料で転職活動サポートを受けられる機関は3つあると分かりましたが、中でもおすすめは転職エージェント。

そして各サービスを比較して注目したいのが、転職エージェントの以下の3点のメリットです。

• 転職のプロに無料で相談できフォローが手厚い
• 非公開求人を閲覧できる
• 求人の質が高い

転職のプロに無料で相談できフォローが手厚い

転職エージェントのアドバイザーは、キャリアコンサルタントの資格所有者や元営業職や事務職といった、それぞれの業界の内部事情を理解している転職のプロ。

転職したい業界に詳しいアドバイザーも在籍しているので、1人あたりの仕事の持ち回り量や残業の多さなど、勤務体制を見極めてから求人を紹介してもらえます。

また、ハローワークやしごと情報ひろばでも求人紹介や転職相談は受けられますが、毎回担当者が変わります。

転職エージェントは、アドバイザーが担当制なので転職活動中に変わることがありません。求人紹介から面接対策まで一貫したサポートを受けられ、悩みや不安も打ち明けやすいのが特徴です。

非公開求人を閲覧できる

転職エージェントでは、非公開求人の取り扱いがあります。

非公開求人とは、サービスに登録した人のみが閲覧できる求人です。応募者の殺到を避けたい場合や、部署のリーダーといった重要任務の募集するため社内では、秘密にしたときに非公開求人を利用する企業が多いです。

そのため、非公開求人は高待遇の求人である確率が高め。非公開求人のある転職エージェントは、理想に近い求人に巡り会いやすいです。

求人の質が高い

求人の質が高いのも転職エージェントのメリットです。

転職エージェントを通して求職者を募集する企業は、お金を払ってでも他社に負けない戦力を確保したいと思っているため、採用する人材を大切にする傾向にあります。

さらに、転職エージェントは少しでも企業と登録者のミスマッチを防ぐため、賃金や離職率といった独自の審査基準を設けています。あまりにも低賃金といった労働環境が悪そうな会社は登録審査で弾いてるため求人の質が高めです。

一方、ハローワークやしごと情報ひろばは公的機関であるため、どんなに低賃金なブラック企業でも、企業側から登録の申し入れがあれば100％受け入れます。ハローワークは求人数の多さが魅力ですが、豊富な求人の中にはブラック企業も紛れているため、自分の条件に合った企業に出会うのが難しいでしょう。

大阪で転職が失敗しにくいエージェントの選び方

大阪で転職活動には転職エージェントの活用がおすすめです。転職を成功させるためにも、以下の方法で転職エージェントを選びましょう。

• 全国展開総合型のサービスを選ぶ
• 関西圏に特化したサービスも併用する
• 求人数の多いサービスを選ぶ
• 夜間・土日も対応してもらえるサービスを選ぶ

日本には約17,000社ものエージェントがあると言われています。転職エージェント選びを誤ると転職に失敗する可能性も高いため、これから解説するポイントを抑えて選ぶと安全です。

全国展開総合型のサービスを利用する

転職を成功させるためには、全国展開型の転職エージェントを選びましょう。

転職エージェントは、全国展開総合型・専門特化型・地域密着型・スカウト型の4つに分類されます。

全国展開総合型は、他のタイプより求人数が多くあらゆる職種に対応しているのが特徴です。

大阪は、全国展開総合型でも東京や神奈川に次いで求人数が多く、選択肢が豊富。

また、総合型エージェントは営業や技術職、開発や福祉などあらゆる職種を扱っているため、自分の条件に合った企業が見つかりやすいです。

上記のように、多方向の求人と出会いやすい全国展開総合型のエージェントを初めに1つ登録しておくと、転職活動をスムーズに進められます。

関西圏に特化した地域密着型サービスを選ぶ

転職で失敗しないためには、全国展開総合型と地域密着型エージェントの関西圏に特化したサービスを併用するのもポイントです。

地域密着型は、その地域に所在する企業のみを扱うため、地元で自分にぴったりの企業が見つかる確率が高いです。

ただ、地域密着型エージェントは地域を限定している分、全国展開総合型と比べると求人数が少ないため、登録をしても自分に合う求人が中々出会えない可能性があります。

保険を掛ける意味でも、全国展開総合型との併用がおすすめです。

求人数の多いサービスを選ぶ

転職成功のために、求人数の多い転職エージェントを選ぶことも大切です。

特に、全国展開総合型は多くの求人を閲覧して視野を広げるために活用したいので、求人数の多いサービスを選びましょう。

全国展開総合型エージェントの求人数は、多いところで約10万件以上、少ない場合だと数百件と差が大きいです。

求人数が公式サイトで公表されていない場合は、登録前にサービスの求人検索機能を使って求人数を調べ他社と比較することをおすすめします。

夜間・土日も対応してもらえるサービスを選ぶ

転職活動をスムーズに進めるには、夜間や土日祝にも対応してもらえるエージェントを選びましょう。

転職エージェントでは、個別に担当アドバイザーが付き、待遇や勤務時間、いつまでに転職したいといった要望を伝えながら転職活動を進めます。

また、条件に合った求人が見つかるとアドバイザーから連絡が届き、必要書類の説明や面接日程の調整といった応募に関わる準備をしてもらえます。

アドバイザーとのやり取りをいかにスムーズに行えるかが転職成功に繋がるので、仕事をしながらでも連絡が取りやすい、夜間や土日にも対応してもらえるサービスを選びましょう。

【全国展開】大阪でおすすめの転職エージェント5選

ここからは、大阪で転職活動するのにおすすめの全国展開型転職エージェントを5つ紹介します。

「どの転職エージェントを選べば良いか分からない」という人のために、求人数やサポートの手厚さに定評のある5つを厳選しました。

リクルートエージェント

画像引用：リクルートエージェント

＜おすすめの人＞

• どのエージェントが自分に合うか分からない人
• たくさんの選択肢から求人を選びたい人

リクルートエージェントは60万件近い求人を保有する、業界最大手のサービスです。

「どのエージェントも同じに思える」といった場合でも、業界最多を誇る求人数と取扱職種数により、登録しておくだけで希望求人が見つかる可能性が高いです。

大阪の求人だけで6万件近くヒットするので、多くの選択肢から自分に合った企業を選びたいと考える人にもおすすめです。

doda

画像引用：doda

＜おすすめの人＞

• スカウトを受け取りたい人
• 専用ツールを使いたい効率重視の人

dodaでは、求人紹介サポートに加えて企業からのスカウトを受け取れます。スカウトは、企業が興味を持つ人のみに直接オファーする機能なので、通常応募より内定をもらえる確率が高いです。

大阪市内以外にも、他社には少ない南河内郡といったマイナースポットの求人も取り扱いがあります。

職務経歴書を簡単に作成できるレジュメビルダーや、16の質問に答えるだけの自己PR発掘診断など、転職に役立つ8つのツールがあるので、効率UPを目指す人にも向いています。

マイナビエージェント

画像引用：マイナビエージェント

＜おすすめの人＞

• 転職が不安な気持ちに寄り添って欲しい人
• 求人紹介とサポートをバランスよく受けたい人

マイナビエージェントは、オリコン顧客利用者満足度ランキングで2年連続1位を達成。全国の求人数が約7万件ある内、大阪の求人は7千件以上と全体の1割以上を占めています。

希望求人の聞き取りや、転職活動のペースにも気遣ってくれるといった顧客の立場に合わせたサポートが人気。

求人紹介を受けるだけでなく、転職においての改善点や不安な要素を相談したい人におすすめです。

パソナキャリア

画像引用：パソナキャリア

＜おすすめの人＞

• ハイクラス転職をしたい人
• 年収アップを目指す人

パソナキャリアは、年収800万円以上の求人が豊富なハイクラス転職向けのサービスです。

利用者の61.7%が年収アップに成功しているので、単に転職するだけでなく収入を増やしたいと意気込む人におすすめです。

大阪に本社を置き、日本で一番年収が高い会社として有名なキーエンスや、社員の平均年収が1,000万超えのサントリーホールディングスといった高待遇求人の取り扱いもあります。

管理部門転職や女性のハイクラス転職といった、他社にはないサポート内容も魅力です。

ハタラクティブ

画像引用：ハタラクティブ

＜おすすめの人＞

• 転職に自信がない人
• フリーターから正社員を目指す人

ハタラクティブは、未経験業種やフリーターからの転職のサポートが受けられるサービスです。

他社では、「紹介できる求人がありません」と登録の時点で断られた人でも、学歴職歴関係なく転職の手助けをしてもらえます。

梅田に支店があるので、登録時に実際に足を運んで面談がしやすくアドバイザーとの信頼関係も築きやすいです。

フリーターやアルバイトから正社員に転職した事例もあり、心機一転頑張りたい人におすすめです。

【関西圏に特化】大阪でおすすめの転職エージェント5選

続いて、大阪の転職におすすめの地域密着関西特化型の転職エージェントを5つ紹介します。

大阪の求人数が多く、個別的な対応に力を入れている5社を選びました。

タイズ

画像引用：タイズ

＜おすすめの人＞

• 大阪に本社を置く大企業に転職したい人
• マッチ度の高い求人を紹介してほしい人

タイズは、関西のメーカー転職に特化したサービスです。パナソニックやダイキン、クボタといった大阪に本社を置く全国規模の大企業の求人を多数取り揃えています。

登録時点で、担当アドバイザーが希望や悩みをヒアリングし、聞き出した情報を元に利用者とマッチ度の高い求人を分析。そのため、企業との相違のズレも少なく、内定率が40%と2社に1社近くは合格をもらえる高い数字を誇っています。

リージョナルキャリア大阪

画像引用：リージョナルキャリア大阪

＜おすすめの人＞

• IターンＵターンを考えている人
• 中長期での転職をかんがえている人

リージョナルキャリア大阪を含むリージョナルキャリアグループは、全国25拠点を持つIターンUターンに注力したサービスです。I・Uターン成功実績は2,700名に登り、「地元大阪に戻って働きたい」と考える人におすすめです。

リージョナルキャリアでは、1人ひとりの転職に対する時間軸を大切にしていて、「いつか転職ができたら良いな」と思う人にも、急かさずフォローをしてくれるのも特徴です。

レッツアイ

画像引用：レッツアイ

＜おすすめの人＞

• Web・広告・マスコミ業界で転職したい人
• アドバイザーとの関係を重視したい人

レッツアイは、グラフィックやプロダクト、ディレクションなど、関西のWebや広告業界への転職に特化したサービスです。

広告代理店や制作会社以外にも、自社ブランド制作を行うインハウス系求人の取り扱いもあり、転職先の選択肢が豊富です。

レッツアイのアドバイザーは、求人に対する要望だけでなく、登録者の人柄の察知や今後の目標の聞き取りにも注力。10年後の収入といった将来的なことも視野に入れるため、その場しのぎの転職をして後悔するリスクが低いです。

ディンプル

画像引用：ディンプル

＜おすすめの人＞

• ブランクを抱えている人
• アルバイトや派遣社員で探している人

ディンプルは全国展開しているものの、関西エリアの販売や受付、コールセンターなどの接客業務に強いサービスです。

出産や育児、介護によるブランクがある人でも不安なく復帰ができるように、ブランク前の職歴と現在の就労可能状況をかけ合わせて転職の計画を立ててもらえます。

アルバイトや派遣社員でも、時給1,200円以上の高待遇求人が豊富です。

アロンジ

画像引用：アロンジ

＜おすすめの人＞

• 転職するべきか悩んでいる人
• アロンジが信頼している企業のみ紹介を受けたい人

アロンジは、関西に拠点を置く転職エージェントで、「登録者が本当に転職するべきなのか？」という観点でサポートしています。

ノルマのために手当たり次第応募を催促するエージェントもある中、アロンジでは「転職ではなく部署異動が良いのではないか？」と、ヒアリング内容から最適な進路を導き出します。

アロンジでは、「友人や家族にも勧められるか」という視点で企業を選んでいるので、応募先はアドバイザーが信頼する求人のみでハズレを引きにくいです。

大阪の転職エージェントの利用の流れ

大阪で転職エージェントを利用する場合は、以下の手順に沿って登録を行いましょう。

1. 登録する転職エージェントの公式サイトの登録申込みボタンを押す
2. 氏名・生年月日・連絡先等の必要事項を入力する
3. 希望年収・勤務地・職種・転職時期や職務経歴書を記載する
4. 登録完了の電話やメールが届く

登録した希望条件や職務経歴書の内容に合わせて求人紹介をされるので、「3ヶ月以内に転職したい」といった、できるだけ詳しい要望や内容を記載しましょう。

特に、職務経歴書の自己PRは自由記載欄であるため、充実させると他人と記入内容に差が付きやすく求人紹介をされやすいです。

なお、登録が完了したら担当アドバイザーとの面談日程調整が行われ、面談内で転職活動に対する不安や要望を伝えると悩みに応じた対応をしてもらえます。

面談をスルーすると必要時に転職活動のサポートが受けられないので、忙しくても必ず対応するようにしましょう。

大阪で転職活動するメリット

「転職するのに大阪にこだわる必要はあるのか？」と、感じる人のために大阪だからこそ転職が上手く行きやすいメリットを紹介します。

• 大阪に本社を置く企業が多い
• 年収アップを狙いやすい
• 交通機関が充実していて移動が便利

大阪に本社を置く企業が多い

大企業といえば関東のイメージが強いかもしれませんが、大阪に本社を置く企業数は全国で2番目に多いです。

なお、総務省のデータによると全国の企業数の1/4は東京と大阪が占めていて、大阪は東京に次いで経済に勢いのある都市であると分かります。

大阪に本社を置く主な企業は以下の通りです。

• 日本生命
• パナソニック
• 住友生命
• 小林製薬
• 一冨士フードサービス
• 大和ハウス工業
• 積水ハウス
• ダイハツ　など

大阪はものづくりの街として有名ですが、製造業だけでなく保険や金融、製薬関連にも強く多種多用な業種の求人があります。

歴史ある大企業は、昇給制度や福利厚生が充実していて安定して働きやすく、上記のような知名度に高い大企業が多い大阪は、今より良い条件で転職できる可能性が高いです。

年収アップを狙いやすい

大阪で転職をすると、年収アップが狙いやすいのもメリットです。

今後成長が期待できるベンチャー企業の数も、大阪は東京に次いで全国2番目の多さを誇ります。

ベンチャー企業は、これまでになかった新しいビジネススタイルで利益を得ようとする、設立2〜3年程度で社員が100人以下の成長段階の企業を指します。

会社が小規模で成長段階のため最初は給料も低めですが、ビジネスが波に乗ると社員が少ない分、売上から配当される金額も大きいため年収アップも狙いやすいです。

なお、ベンチャー企業は未経験者の募集も積極的に行っているため、過去の職歴に囚われずに挑戦できるのがポイント。

ベンチャー企業の多い大阪は、年収アップに繋がりやすいでしょう。

交通機関が充実していて移動が便利

大阪は、交通機関が充実しているため通勤や長距離移動が便利で働きやすいです。

大阪にはJR以外にも近鉄・京阪・阪急・阪神など、各私鉄が大阪市内に直結しているので、自宅と勤務地が離れていても少ない乗り換え回数で通勤がしやすいです。

また、長距離移動には新幹線や、近鉄の難波から名古屋までの直通特急が使えるので、他府県への出張や遠方への挨拶を任されても日帰りしやすいのがメリット。

交通が便利な分、移動に掛かる時間を仕事や家事に回して有効活用できるのも人気の理由です。

大阪で転職活動するデメリット

大阪で転職活動をするデメリットは以下の通りです。

• 東京と比べて給料が低め
• 中長企業が多め

転職活動を始めてからギャップに悩まされないためにも、予めデメリットを理解しておきましょう。

東京と比べて給料が低め

大阪は、東京の企業と比べると給料が低めです。

東京の企業に勤める一般男性の平均年収は約600万円ですが、大阪は約540万円。大阪は、全国で2番目に平均年収の高い地域ですが、東京と比べると約60万円低いことが分かります。

同じような職種の求人を見ても東京と比べるとどうしても給料が低いので、がっかりするケースも少なくありません。

ただその分、物価が安いのも大阪です。

各地域の物価の高さを示す平均消費者物価地域差指数によると、物価の全国平均がなのに対し、東京は104.7と平均を上回っていますが、大阪は約99.4と平均を下回っています。

ちなみに大阪の物価指数は全国で14番目。経済が発達した地域である大阪では、高い給料をもらいながら安く物が買えるお得なポジションであることが分かります。

東京よりも年収は低いかもしれませんが、その分安いお金で生活が回るので給料の低さはそこまで気にしなくても良いかもしれません。

中小企業が多め

大阪には、中小企業が多いことも注意しておきましょう。

中小企業は従業員が300人以下の会社を指し、事業開始の際に使う資本金が1億円以下の会社であるため、大企業程の高待遇や安定した福利厚生が期待できません。

また、コロナのような世界規模の不況には打撃を受けやすく、倒産を余儀なくされる場合も。少人数で仕事を回すため、休みが取りにくかったり残業や休日出勤が増えやすい点にも注意です。

ただ、中小企業は人材確保に掛ける費用をできるだけ抑えたいと考えるため、求人募集の際には料金の掛からないハローワークを経由することが多いです。

転職エージェントは、企業の求人を掲載するためには独自の審査があるので、あまりにも低賃金や残業が多い会社とは提携を結びません。

中小企業を避けたいと思う場合は、転職エージェントを活用しましょう。

大阪で転職を成功させる秘訣

大阪で転職を成功させたいなら、以下の項目をチェックしておきましょう。

• エリアごとの業界の特徴を把握する
• 大阪の職種別有効求人倍率を知っておく
• 奈良や兵庫に住居を移すのも方法の1つ

エリアごとの業界の特徴を把握する

大阪のエリアごとに多い業界の特徴を把握しておくと、転職活動に有利です。

大阪は、主に以下の3つのエリアで取り扱う業種の特徴が違います。

大阪の北部エリアでは、キーエンスやダイキンといった上場企業が多いです。阪大病院や関西医科大学病院などの大規模な病院も多く、医療業界が盛んなのも特徴です。

中部エリアは、東大阪を中心とした製造業が盛ん。近年では、大阪市内で広告や人材業を取り扱う企業も増えています。

南部エリアでは、関西国際空港の影響で、物流関連の仕事が盛んです。

自分の希望職種がどの地域で多く募集されているのかが分かれば、転職エージェントを利用する際にも地域を絞って条件登録できるので、求人を紹介される可能性が高まります。

大阪の職種別有効求人倍率を知っておく

大阪全体の有効求人倍率は1.31倍と良好です。

そもそも職種別有効求人倍率とは、求職者1人あたりの求人数を示した数値で、倍率が1を超えた場合、求職者数よりも求人数が多いと捉えられます。

有効求人倍率が高い程応募できる企業が多いので転職がしやすく、低いほど競争率が激しく就職が難しいと転職活動の判断材料としても有効的です。

なお職種別有効求人倍率の高い職種と低い職種は以下の通りです。

参考データ：大阪労働局　求人・求職バランスシート

上記結果より、サービス関連は就職に有利なことが分かります。

サービス業と言っても、飲食・接客や介護や保健関係と仕事内容は幅広いです。未経験からでも応募しやすく、大阪で転職成功をするには狙い目です。

一方で、事務関連は就職が厳しいことが分かります。前の職場で10年間事務をしていたといったスキルがある場合は別ですが、未経験や経験が浅い場合は転職が難しそうです。

このように、自分が転職を希望する職種の有効求人倍率が分かれば、今のスキルでも転職ができそうかの判断がしやすくなります。

奈良や兵庫に住居を移すのも方法の1つ

大阪で転職をする場合、周辺都市に住居を移すのも1つの方法です。

奈良や兵庫は、大阪と比べると家賃や物価が安いです。

「興味ある会社だけど給料が物足りない」といった場合でも、家賃の安い奈良や兵庫に引っ越すことで報酬をカバーできます。

特に奈良は大阪と比べても物価が安く、家賃以外の生活費も低価格に収められるでしょう。

このように、周辺地域に住居を移すことで給料面のハードルが下がり、転職活動の視野を広げられます。

大阪の転職相談でよくある質問

ここからは、大阪の転職相談でよくある質問にお答えします。

• 現在大阪に住んでいないと転職活動に不利ですか？
• 転職エージェントの面談前に準備するものは何ですか？

現在大阪に住んでいないと転職活動に不利ですか？

大阪に住んでいないと、転職に不利ということはありません。

奈良・兵庫・京都など、府外に住みながら大阪の会社に勤める人もいます。

ただ、企業は従業員の交通費を負担するので、あまり遠方の場合は敬遠されるケースがあります。

遠方地域に住む人で大阪に引っ越し予定の場合は、履歴書の住居欄に「※◯月に大阪に引っ越し予定」と一言添えると、家が遠いという理由で落とされることはなくなります。

転職エージェントの面談前に準備するものは何ですか？

転職エージェントの面談の前には、以下のリスト内容を整理しておきましょう。

＜面談準備リスト＞

• いつまでに転職したいか
• 得意なこと不得意なことは何か
• 転職活動で特に不安なことは何か
• 転職する上で絶対に外せない条件は何か

転職エージェントは、利用者の希望に沿った求人を担当アドバイザーが探して紹介してくれるので、自分の条件を詳しく伝えられるかが転職を成功させるポイントです。

初回の面談は1時間くらい掛かるのが一般的なので、限られた時間で必要な情報をアドバイザーに届けるためにも、上記リスト内容を書き出しておきましょう。

まとめ

大阪で転職活動をするには、求人の質が高く、土日夜間でも手厚いサポートが受けられる転職エージェントの活用がおすすめです。

ただ、転職エージェント選びに失敗すると今後の転職活動がスムーズに進まない可能性があるため、以下のポイントを抑えて選択しましょう。

• 全国展開型と地域密着型の2つに登録する
• 求人数が多いものを選ぶ
• 夜間休日も対応してもらえるものを選ぶ

大阪は、東京に次いで企業が多く求人が豊富。かつ、交通の便が良くて物価が安いと良いことづくめです。

転職エージェントを上手に活用しながら、魅力あふれる大阪で働きましょう。