リクナビネクストの登録がバレる？利用時の注意点とバレたときの対処法を解説！
「リクナビネクストを利用しようと検討しているけど、登録したら勤務先にバレるのか気になる……」と心配な方も多いのではないでしょうか？
リクナビネクストに登録して、勤務先に転職活動がバレてしまうのはイヤですよね。
本記事では、リクナビネクストを利用する際の注意点や登録がバレてしまったときの対処法について以下のような内容をわかりやすく解説しています。
- リクナビネクストを登録すると勤務先にバレる原因について
- リクナビネクストの利用がバレたときの対処法について
- リクナビネクスト以外の転職活動がバレずに利用できるサービスについて
リクナビネクストに登録しようと思っているけど、バレるのが心配な方は、ぜひ最後まで読んでみてください。本記事を読むことで、バレることに対する不安がなくなり、安心して転職活動に取り組めます。
リクナビネクストを登録すると勤務先にバレる原因は？
リクナビネクストの登録が勤務先にバレる主な原因は、プロフィール情報の公開設定やスカウト機能の設定をしていないことです。
リクナビネクストに登録する際、プロフィール情報を公開するか非公開にするかは利用者自身の選択により決められます。
もし公開設定にすると登録者の職歴やスキル、希望の職種などの情報が企業に公開され、スカウトされやすくなります。しかし登録情報を公開していると、勤務先の採用担当者がリクナビネクストを利用している場合、情報を得てバレるリスクが高まるでしょう。
プロフィール情報の公開やスカウト機能を利用する際には、どの程度の情報を公開するか慎重に考えた上で、設定してみてください。
非公開設定にしておくことで、勤務先にバレるリスクを低減できます。
リクナビネクストに登録して勤務先にバレたらどうなる？
仮にリクナビネクストに登録して勤務先にバレたとしても、問題になるケースはありません。勤務先としても、離職を考えている社員の不満や要望を聞き入れた上で、職場環境の改善に生かそうとしているケースが多いようです。
リクナビネクストに登録してバレても問題はありませんが、バレたときに一時的に気まずくはなるでしょう。勤務先にバレたくないと考えている場合は、プロフィール情報の公開やスカウト機能を利用しないように設定して転職活動してみてください。
リクナビネクストに登録してバレても問題はありませんが、一時的に社内で過ごしにくくなる場合があります。
リクナビネクストを勤務先にバレずに利用する4つの方法
リクナビネクストを会社にバレずに利用するには、以下4つの方法を試してみてください。
- スカウト機能は使わない
- 職務経歴の社名を公開しない
- 個人が特定できる情報を記載しない
- 転職エージェントを利用する
それぞれ解説します。
スカウト機能は使わない
リクナビネクストのスカウト機能は便利ですが、勤務先にバレずに転職活動を行うためには、スカウト機能をオフにしておきましょう。
スカウト機能をオフにする方法は、以下の2ステップでおこないます。
- マイページを選択する
- 企業からのオファー・気になるをオフにする
1.マイページを選択する
画像引用：リクナビネクスト
2.企業からのオファー・気になるをオフにする
画像引用：リクナビネクスト
スカウト機能をオフにするには、上記の2ステップを試してみてください。スカウトサービスのオファーをオフにすると、すべての企業から自分のレジュメが閲覧できなくなります。
勤務先にバレないようにブロックする方法
リクナビネクストで勤務先にバレずに転職活動する場合、勤め先の社名をブロックしておきましょう。
ブロックする設定手順は、以下の2ステップです。
- 企業ブロック設定を選択する
- ブロックしたい企業名を入力する
1.企業ブロック設定を選択する
画像引用：リクナビネクスト
2.ブロックしたい企業名を入力する
画像引用：リクナビネクスト
非公開設定は1分もあればできるので、めんどくさがらずに設定してみてください。過去と現在を含めた勤め先の社名をブロックすることで、バレるリスクを軽減できます。
個人が特定できる情報を記載しない
リクナビネクストを利用する際、個人が特定できる情報を控えることで、勤務先にバレるリスクを減らせます。
プロフィールに個人が特定できる詳細な情報を記載すると、個人が特定されやすくなります。勤務先にバレたくない場合、以下の項目は記載しないように注意してみてください。
- 在籍企業名
- 在籍期間
- 職務内容および役職
- 職務経歴
リクナビネクストをバレずに利用したいときは、個人情報を最小限にしておきましょう。
必要な情報だけを記載して、すべての転職エージェントを非公開に設定にチェックを入れて利用すると、安心してリクナビネクストを利用できます。
転職エージェントを利用する
リクナビネクストのような転職サイトではなく、転職エージェントを利用するのも、勤務先にバレずに転職活動するのにおすすめです。
転職エージェントは転職希望者が企業側の選考に応募しない限り、情報がみられない仕組みになっています。
また、転職エージェントは専門のアドバイザーが職務経歴書の作成方法や面接についてのサポートを提供しているため、より効果的な転職活動がおこなえるでしょう。
リクナビネクストのような転職サイトと転職エージェントをうまく組みあわせて転職活動してみるのもよいのではないでしょうか。
転職エージェントと転職サイト両方のメリットを有効活用しましょう。
リクナビネクストに登録して勤務先にバレそうになった事例3選
リクナビネクストに登録して、勤務先にバレそうになった事例についても3つ紹介します。
- 会員登録後に勤務先の企業がリクナビネクストに登録した
- 関連会社や取引先のレジェメ公開のブロックを忘れた
- 職務経歴書内の固有名称を入力してしまった
1つずつみてみましょう。
会員登録後に勤務先の企業がリクナビネクストに登録した
会員登録後に勤務先の企業がリクナビネクストに登録した場合、転職活動がバレる可能性が高くなります。リクナビネクストに登録すると、登録者の履歴書や職務経歴書がオンラインで公開できるため、企業側からスカウトしてもらえる大きな魅力があります。
しかし、公開設定をせずに放置していると、どの企業に対しても自分の情報を公開してしまいます。そのため、現状は勤務先がリクナビネクストに登録してない場合でも、今後は知られるリスクが生じるので公開しないように注意しましょう。
関連会社や取引先のレジェメ公開のブロックを忘れた
リクナビネクストに登録する際は、関連会社や取引先の企業もレジュメ公開のブロックを忘れていないか確認しておきましょう。
勤務先の企業がリクナビネクストを利用していないのであれば、バレる可能性は低くなります。しかし、登録している場合、高確率でバレてしまうので、レジェメ公開のブロックに関する設定は必要になります。
職務経歴書内の固有名称を入力してしまった
リクナビネクストに登録する際は、職務経歴書に勤務先の固有名称を入力しないよう注意が必要です。
企業は自社に関連するキーワードでも、転職市場をみています。固有の名称を入力してしまうと検索結果に引っかかりやすくなり、勤務先がリクナビネクストを利用している場合バレやすいです。
リクナビネクスト公式ページ内にも、以下のような注意事項が書かれています。
※あなたの部署名や担当プロジェクト名などの詳細を記入しすぎると、社名を非公開にしていてもあなた個人を特定できる可能性がありますので、十分ご注意ください。
リクナビネクスト「レジェメ記入方法」
固有名称の入力には注意して、リクナビネクストをうまく利用しましょう。
リクナビネクスト登録以外でバレそうになった事例3選
リクナビネクスト登録以外で、バレそうになった事例についても3つ紹介します。
- 会社のデバイスでリクナビネクストにアクセスした
- リクナビネクストを閲覧している様子を社内で発見された
- 転職面接の予定を社内カレンダーに記載してしまった
なぜバレそうになったのか解説していきます。
勤務先のデバイスでリクナビネクストにアクセスした
勤務先のデバイスを使ってリクナビネクストにアクセスすると、履歴から上司や同僚に転職活動がバレやすくなります。
パソコンやスマホはセキュリティ対策を含め、専門の部署が管理することも少なくありません。また、企業内のセキュリティソフトウェアにより、訪れたWebサイトが記録され、管理者によって閲覧されるケースもあります。
そのため、リクナビネクストを利用するときは、自分のパソコンやスマートフォンなどを利用して、勤務先のデバイス以外でアクセスするようにしましょう。
リクナビネクストを閲覧している様子を社内で発見された
リクナビネクストに登録していなくても、閲覧している様子を社内で発見されると転職活動を疑われます。
転職サイトの閲覧を勤務先の人がみてしまうと、「会社が嫌になって辞めたいのかな……」と思う同僚や上司もいるでしょう。
少しでも転職活動がバレないようにするためにも、仕事中に転職サイトを閲覧しないようにしてみてください。
転職面接の予定を社内カレンダーに記載してしまった
転職面接の予定を社内カレンダーに記載してしまうと、転職活動がバレやすくなります。
社内カレンダーは社内の全員が基本的に閲覧できるため、予定を記載することで勤務先の上司や同僚がいつでも予定をみられる状態になります。
そのため、転職活動に関する情報は私用のツールで管理するのが基本です。リクナビネクストを含む転職サイト利用時には、個人のメールアドレスやスマホでおこない仕事用のデバイスやアカウントとは切りわけて使いましょう。
リクナビネクスト登録での転職活動が勤務先にバレそうになったときの3つの対処法
リクナビネクスト登録での転職活動が、勤務先にバレそうになったときの3つの対処法は以下のとおりです。
- 自分の市場価値を知るために登録したと伝える
- 家族の転職に協力するためと伝える
- 友人の紹介で登録したと伝える
バレそうになっても焦らず行動することが大切です。3つの対処法をお伝えします。
自分の市場価値を知るために登録したと伝える
リクナビネクストの利用が勤務先に知られそうになった際には、「自分の市場価値を把握するために登録した」と伝えてみるのもひとつの方法です。
リクナビネクストは転職活動を目的としたサービスですが、自分の市場価値を調べるために利用する人もいます。現代の職業市場は常に変化しており、勤務先の人にも説明をきちんとすることで納得してもらえるでしょう。
家族の転職に協力するためと伝える
リクナビネクストの登録がバレそうな際には、「家族の転職に協力するため」と伝えることでうまく対処できます。
「家族が転職を考えていて、協力するためにリクナビネクストに登録した」と伝えると勤務先の上司や同僚も「家族の転職の手伝いなら仕方ないな」と考えてくれます。
内容を伝える際、不自然な対応にならないように注意してみてください。
友人の紹介で登録したと伝える
リクナビネクストの登録が勤務先にバレそうになった場合、「友人の紹介で登録した」と説明するのもおすすめの対処法です。
「友人の紹介で登録した」と伝えることで、自身が積極的に転職活動していない印象を与えられます。
また、リクナビネクストに登録する際には、プロフィールの公開設定を適切に管理し、転職活動のバレるリスクを最小限に抑えておくと安心して利用できます。
転職活動が勤務先にバレたときの3つの対処法
転職活動していると、運悪く勤務先にバレることもあるでしょう。勤務先に転職活動がバレたときの対処法についても3つ紹介します。
- 嫌がらせをされたら相談する
- 転職先が決まるまでは退職しない
- 転職する気持ちは変わらないことを伝える
勤務先に転職活動がバレた場合、3つの対処法をうまく活用してみてください。
嫌がらせをされたら相談する
転職活動が勤務先にバレて嫌がらせを受けた場合は、信頼できる人に相談してみてください。嫌がらせを受けた場合、職場の雰囲気を悪化させてしまい、気持ちもしんどくなる場面もあるでしょう。
もし、嫌がらせを受けたときは、自分でため込まず、信頼できる人に相談してみてください。信頼できる人に相談することで、気持ちも楽になり、問題を解決できるヒントが得られるはずです。
また、嫌がらせがひどく仕事にも支障がでそうなときは、医療機関や労働基準監督署などに相談してみるのもひとつの方法です。
転職先が決まるまでは退職しない
転職活動が勤務先にバレたからと言って、退職する必要はありません。
いきなり退職してしまうと収入が得られなくなるため、生活費や転職活動にかかる費用を支払うのが難しくなります。
また無職の期間ができてしまい、転職活動にマイナスの影響を与える場合があります。勤務先にバレてしまったら一時的に居づらくなるかもしれませんが、有給休暇の取得や転職エージェントに相談するなどを利用してうまく乗り越えてみてください。
転職する気持ちは変わらないことを伝える
転職活動がバレた際には、転職する気持ちが変わらないことを明確に伝えましょう。
多くの場合、転職に対する素直な気持ちを伝えることで、勤務先の上司や同僚も応援してくれます。
万が一、不当な扱いをされたとしても、労働基準監督署に相談したり、転職エージェントにアドバイスをもらったりして対処できます。
転職の意思が固まっていて勤務先に転職活動がバレた場合は、素直に転職の気持ちが変わらない旨を伝えてみてもよいのではないでしょうか。
バレないおすすめ転職サービス5選
本記事では転職サイトのリクナビネクストについて紹介してきましたが、転職活動をバレずにおこなうには転職エージェントの利用もおすすめです。
ここからは、以下5つの転職エージェントを紹介します。
- doda
- ビズリーチ
- パソナキャリア
- JACリクルートメント
- Spring転職エージェント
バレないおすすめの転職サービスを一つずつ紹介します。
doda
出典：doda
| サービス名 | ・doda |
| 求人数 | ・21万件以上 |
| 対象職種 | ・IT、メーカー系に強い |
| 対象地域 | ・全国 |
| 対象年齢 | ・20〜30代 |
| 特徴 | ・スカウト機能、キャリア支援が充実 |
※2023年11月.現在
dodaは21万件以上の豊富な求人があり、特にITやメーカー系職種での求人案件に強みがあります。全国の20代から30代を中心とした年代の方を中心に、直接スカウトやキャリア支援が整備されているのも特徴です。
IT業界でポテンシャル採用の枠を狙う20代の方や、今までの経験を生かして年収アップしたい30代の方にdodaはおすすめです。
ビズリーチ
出典：ビズリーチ
| サービス名 | ・ビズリーチ |
| 求人数 | ・12万件以上 |
| 対象職種 | ・IT、金融に強い |
| 対象地域 | ・全国 |
| 対象年齢 | ・30〜40代 |
| 特徴 | ・ハイクラス向け |
※2023年11月.現在
ビズリーチはハイクラスの転職者に特化したサービスであり、12万件を超える豊富な求人数を誇ります。非公開求人も多い上、全国各地の求人をカバーしています。特に30代後半から40代前半のITや金融といった専門分野を持つハイクラス層におすすめの転職エージェントです。
パソナキャリア
出典：パソナキャリア
| サービス名 | ・パソナキャリア |
| 求人数 | ・4万件以上 |
| 対象職種 | ・人事・経理・法務・経営企画などの管理部門系に強い |
| 対象地域 | ・全国 |
| 対象年齢 | ・20〜30代 |
| 特徴 | ・ハイキャリア向け |
※2023年11月.現在
パソナキャリアは、4万件を超える求人を保有し、20代後半から30代の人事・経理・法務・経営企画などハイキャリアな人材を対象にした転職エージェントです。特に管理部門で経験や実績を積み、年収アップを目指している方におすすめです。
キャリアの相談から求人の選定、応募書類の添削、面接対策まで一貫したサポートが提供されるため、転職活動をスムーズに行なえます。
また、サービス利用開始時のカウンセリングを大切にしており、求人のミスマッチが起きにくいのも特徴です。じっくりと転職先を決めたい人には、おすすめの転職エージェントになります。
JACリクルートメント
出典：JACリクルートメント
| サービス名 | ・JACリクルートメント |
| 求人数 | ・1万件以上 |
| 対象職種 | ・管理職や専門職の人事、外資系に強い |
| 対象地域 | ・全国 |
| 対象年齢 | ・30〜50代 |
| 特徴 | ・ハイクラス向け |
※2023年11月.現在
JACリクルートメントは、30代から50代の中間管理職や専門職、特に外資系企業を目指すハイクラス層の転職におすすめの転職エージェントです。
JACリクルートメントが提供する1万件以上の求人は、高度な専門性と豊富な経験を有する方に限定しており、外資系企業に強みを持っています。
LHH転職エージェント
出典：LHH転職エージェント
| サービス名 | ・LHH転職エージェント（旧：Spring転職エージェント） |
| 求人数 | ・6万件以上 |
| 対象職種 | ・営業系、IT系に強い |
| 対象地域 | ・東京・大阪・愛知 |
| 対象年齢 | ・20〜40代 |
| 特徴 | ・ベンチャーから大手まで多くの求人がある |
※2023年11月.現在
LHH転職エージェントは、東京や大阪、愛知など都市部に特化しており、さらに営業系やIT系の職種の方におすすめの転職エージェントです。
また、職種や領域ごとに専門知識を持ったコンサルタントが在籍しているため、自分の専門分野に適した企業の情報を提供してもらえる点も大きな強みになります。
ベンチャー企業から大手企業まで多岐にわたる求人が用意されているため、自身のスキルやキャリアプランにあわせて最適な職場をみつけられるでしょう。
リクナビネクストに関するよくある質問
リクナビネクストに関するよくある質問について3つ紹介します。
- リクナビネクストの求人はブラックばかりではないですか？
- リクナビネクスト求人は嘘ばかりではないですか？
- リクナビネクストの登録はめんどくさくないですか？
それぞれ解説します。
リクナビネクストの求人はブラックばかりではないですか？
リクナビネクストの求人は、すべてがブラック企業なわけではありません。
リクナビネクストは登録会員数1,223万人、求人掲載数10万件以上と業界でもトップクラスを誇る信頼できる転職サイトです。
ただしブラック企業はないにしても、すべての求人がマッチするとは限りません。応募前には応募先の企業のレビューや口コミもあわせてチェックしてみてください。
リクナビネクスト求人は嘘ばかりではないですか？
リクナビネクストの求人は、一定数嘘があるかもしれません。とはいえ、転職先に就職してみないと求人の内容があっているか確認するのは難しいでしょう。
求人の内容は、あくまで目安として利用してみてください。
リクナビネクストの登録はめんどくさくないですか？
リクナビネクストの登録は、スマートフォンやパソコンを利用して簡単にできます。
リクナビネクストへの大まかな登録方法は、以下のとおりです。
- リクナビネクストの公式サイトにアクセスする
- 会員登録ページからメールアドレスとパスワードを設定する
- 本人確認書類をアップロードする
- プロフィールを入力する
- 職務経歴の内容を入力する
上記の内容を画面の指示にあわせて設定するだけなので、めんどくさくはありません。
ぜひ、登録して利用してみてください。
まとめ：リクナビネクストの登録はバレずに利用できる
リクナビネクストは、登録者のプライバシー保護のために非公開設定や特定の企業へのブロック機能を提供しています。これにより、勤務先や関連会社にバレるリスクを最小限におさえられるでしょう。
また、リクナビネクストの登録がバレた場合も、落ち着いて対処することで問題解決できます。リクナビネクストに登録するのが不安だった方は、本記事で紹介している各種設定を活用して、安全に転職活動を進めてみてください。